Transport-Logistique : un plan pour accompagner l’évolution des emplois et des compétences (AFT)
• Outiller les démarches prospectives emploi formation dans les territoires en lien avec des veilles réalisées pour de grands projets qui impactent le secteur du Transport et de la Logistique (action n°1) ;
• Recruter des publics de plus en plus éloignés de l’emploi pour répondre aux besoins dans un contexte de difficultés de recrutement accrues...

