Kearney : « Family Flex, un programme de politique familiale inclusif »  (Fanny Rigault, DRH France)

« Kearney a lancé le Family Flex un programme de politique familiale inclusif inédit pour tous ses bureaux européens le 01/06/2023. Il comprend un congé parental élargi pour toutes et tous, un soutien accru aux employés engagés dans des démarches de PMA (procréation médicalement assistée), d’adoption, ou confrontés à une interruption de grossesse, ainsi que des aides mensuelles pour la garde d’enfants. Il s’adresse à tous les employés du cabinet en Europe et s’appliquera à tous les nouveaux parents, quel que soit leur sexe, leur genre, ou leur statut marital ; elle inclut les parents biologiques comme adoptifs », déclarent Fanny Rigault, DRH de Kearney France et Delphine Bourrilly, Managing Partner France et associée de la practice Leadership Change and Organization à News Tank le…