« Introduire un mécanisme de capitalisation et de contrôle dans la formation » (Antoine Amiel)

« La formation étouffe d’une vision administrative en silos et d’être la variable d’ajustement des politiques de l’emploi. Faisons simple en introduisant une mécanique de capitalisation tout au long de la vie et en contrôlant les opérateurs de manière plus systématique », déclare Antoine Amiel, fondateur de Learn Assembly, dans une tribune intitulée « France travail : Une occasion de réparer l’arrosoir percé de la formation professionnelle ? », publiée par la Fondation Jean-Jaurès le 24/05/2023.

« Un changement de paradigme qui aborderait la formation non pas comme une dépense mais comme un enjeu de santé publique tout au long de la vie permettrait de valoriser l’utilité de la formation et les nombreuses externalités qu’elle dégage. La création annoncée de France Travail comme un guichet…