Épargne salariale : les propositions de Fondact sur le partage de la valeur
• Transcrire l'ANI du 10/02/2023 sur le partage de la valeur dans la loi en respectant des impératifs de simplicité, d'encouragement du dialogue social et de sécurisation via des accords-types ;
• Supprimer le forfait social dans les trois ans au profit d'un barème à deux taux : un taux nul pour les entreprises de moins de 250 salariés et un...

