Reste à charge sur le CPF : « Faire une étude sur l’effet redistributif de cette réforme » (IPP)

News Tank RH - Paris - Actualité n°280965 - Publié le
La mise en place d’un « reste à charge » : permet-il de mieux cibler les stagiaires ? -

« La question du ciblage des stagiaires (CPF) est légitime vu l’équilibre financier actuel de France compétences et les limites du système actuel. En revanche imposer un reste à charge risque de limiter l’accès à la formation des personnes qui en auraient le plus bénéficié. Une telle réforme du CPF gagnerait en transparence en étant accompagnée d’une étude de son effet redistributif », indiquent Francesco Filippucci et Audrey Rain, deux chercheurs de l’Institut des politiques publiques dans une note de blog publiée sur le site de l’IPP (« Reste à charge sur le CPF : quels stagiaires renonceront à se former ? »), apprend News tank le 22/02/2023.

Un amendement a été déposé par le Gouvernement le 10/12/2022 au PLF 2023 pour instaurer un « reste à charge » du salarié lors de l’utilisation de…

La mise en place d’un « reste à charge » : permet-il de mieux cibler les stagiaires ? -

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