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• Sur 61 entreprises britanniques qui ont participé à l'expérience de juin à décembre 2022, 56 vont rester à la semaine de quatre jours et 18 disent que le système est désormais définitivement adopté pour elles.
• Les différentes entreprises ont pu s’organiser comme elles le souhaitaient, tant que la rémunération des 2.900 salariés concernés...
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