Manque de flexibilité au travail : un motif de changement d’emploi pour 46 % des actifs (étude Slack)
• 71 % des actifs français déclarent travailler dans un environnement de travail flexible ;
• 29 % veulent travailler plus de manière asynchrone pour gagner en flexibilité ;
• 46 % pensent à changer d’emploi d’ici 12 mois en raison d’un manque de flexibilité dans leur entreprise actuelle ;
• 5 heures par semaine sont perdues dans des réunions en...

