« La formation est l’axe premier de la stratégie RH des employeurs territoriaux  » (F. Deluga, CNFPT)

« La formation est l’axe premier de la stratégie RH des employeurs publics territoriaux (88 %) et plus particulièrement le développement de la formation et des compétences des agents. » déclare François Deluga, président du CNFPT, à l’occasion de la présentation de la 7^e édition du baromètre HoRHizons sur les grandes tendances de l’emploi public local, élaborée en partenariat avec l’AMF, le CNFPT, la FNCDG, Départements de France et Régions de France, et présenté à Paris le 21/09/2022.

« Au cours des 18 derniers mois, nous observons une forte consommation de formation. Cette demande s’est portée majoritairement sur des formations en présentiel ou en mixte. Nous continuerons donc de renforcer ces types de formation ; le distanciel étant réservé de manière marginale à des formations…