Think RH 2022 : « Déterminer collectivement un modèle d’organisation adapté » (L. Rebischung, Bolloré)

News Tank RH - Paris - Actualité n°257853 - Publié le 07/07/2022 à 18:27
©  D.R.
Laurent Rebischung, directeur du développement RH et de la responsabilité sociale du groupe Bolloré - ©  D.R.

"Les RH jouent un rôle essentiel dans l’accompagnement des managers, pour la mise en place et pour le déploiement du télétravail. Ainsi, nous devons déterminer collectivement vers quel modèle d'organisation du travail…

©  D.R.
Laurent Rebischung, directeur du développement RH et de la responsabilité sociale du groupe Bolloré - ©  D.R.

L'accès à cette page est réservé aux abonnés

Le Groupe News Tank, c’est depuis 2012 :

• 7 agences d’information thématiques : Culture, Sport, Education & Recherche, RH & Formation, Cities, Mobilités et Energies ;
• 100 % information, 0 % publicité, 0 % conseil, 0 % formation ;
• 70 rédacteurs en CDI, mobilisés au quotidien pour produire l’information utile en temps utile.

Bienvenue,
Abonné.e ? Connectez-vous uniquement avec votre email.
Non abonné.e ? Demandez votre abonnement découverte en saisissant votre email.

Utilisez vos identifiants


Identifiants oubliés ?