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Pour atteindre son objectif de 4.000 recrutements par an, le Groupe NGE (BTP, 14.750 collaborateurs et 48 filiales) diversifie ses recrutements et déploie un partenariat avec le Service militaire volontaire (SMV), le dispositif militaire d'insertion sociale et professionnelle de volontaires âgés de 18 à 25 ans exclus du marché de l'emploi...
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