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"Parmi les pistes de développement, le management de demain pourra être ouvert à l’altérité et l’inattendu, afin de faciliter la rencontre mais également bienveillant, tourné vers le soin porté aux personnes, notamment par l’attention donnée à leur développement, en leur laissant le choix de trouver leur chemin de vie", déclare Charles-Henri...
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