Le conseiller du salarié doit justifier de l’exercice de sa mission à l’extérieur pour être rémunéré

Le conseiller du salarié doit remettre à l’employeur les attestations des salariés bénéficiaires de l’assistance, pour obtenir la rémunération de son temps passé à l’exercice de sa mission hors de l’entreprise et pendant les heures de travail, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 23/06/2021.

• Un salarié est désigné en qualité de...