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La faute inexcusable de l’employeur est automatiquement reconnue lorsque le salarié victime lui a signalé l’existence d’un risque, qui s’est matérialisé, par la transmission d’un courrier de menaces, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 08/07/2021.
• Un salarié est victime d’une agression sur son lieu de travail le 07/10/2011. Son...
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