Mobilité sociale : « Notre difficulté majeure : les contingents de formations » (S. Boissard, Korian)

News Tank RH - Paris - Actualité n°221550 - Publié le
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Sophie Boissard, Maya Atig, Jacques Creyssel - © News Tank.

« Nos métiers sont des métiers de responsabilité astreints à des diplômes d’État : aide-soignant, infirmier, kinésithérapeute, qui sont des diplômes attribués en France par l’autorité publique et soumis à des quotas. La difficulté à laquelle nous nous confrontons en tant qu’employeur est ce contingentement des places de formation : en Occitanie, 25 000 jeunes ont fait une demande sur Parcoursup pour s’inscrire sur une formation d’infirmier, mais seules 2 500 places de formation sont disponibles dans la région. C’est absurde lorsqu’on sait que les besoins en professionnels de santé doubleront à l’horizon 2030. Ouvrons des places de formation supplémentaires et multiplions les voies d’accès aux métiers pour favoriser l’évolution professionnelle et la mobilité sociale de nos salariés »…

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