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Un PSE peut prévoir un dispositif de préretraite, prenant en compte les majorations légales de durée d'assurance pour les femmes ayant eu des enfants, pour déterminer la date à laquelle un salarié pourra bénéficier d'une retraite à taux plein, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 14/04/2021.
• Un PSE prévoit un dispositif de départ...
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