Accord APLD Elis : privilégier la prise de congés payés pendant les périodes d’activité basses

• Engagement d’aucun licenciement pour motif économique pendant la durée du dispositif d’APLD ;

• Engagements en matière d’emploi et de formation professionnelle avec le déploiement d’un plan de développement des compétences sur deux axes :
- développement de manière durable les compétences professionnelles des salariés,
- adaptation des salariés à un poste de travail, à l’évolution du contenu de l’emploi ou à l’évolution vers un autre emploi ;

• Rémunération égale au salaire habituel versée aux salariés pendant les périodes de formation ;

• Fixation d’un délai de prévenance de placement des salariés en APLD à 7 jours calendaires, réduit à 48 heures en cas de décision des autorités ayant une incidence sur l’activité ;

• Prise de congés payés pendant les périodes basses privilégiée pendant…