BTP : les engagements emploi/formation des fédérations dans le cadre de France Relance

• Consolider l’emploi existant en solde net et maintenir une dynamique de créations d’emplois au cours des deux prochaines années : la FNTP s’engage à 50 000 embauches dans les travaux publics d’ici 2022 ;

• Maintenir dans le bâtiment les effectifs de l’apprentissage en 2021 à un niveau équivalent à celui de 2020 (lui-même en progression de 12 % par rapport à 2019) et mobiliser les entreprises adhérentes pour que tout apprenti soit effectivement accueilli au sein d’une entreprise fin février 2021 ;

• Augmenter de 50 % le nombre d’apprentis dans les travaux publics d’ici 2022, soit une évolution de 8 000 à 12 000 apprentis sur la période ;

• Reconduire une opération équivalente à celle des « 15 000 bâtisseurs » menée par la FFB dans les quartiers prioritaires de la ville en 2018-2019 et de…