Télétravail : « Attendre la fin de la crise pour négocier est une erreur tactique » (S. Graff, InVivo)

« Nous avons pensé l’accord comme une amélioration de la situation des collaborateurs. Attendre la fin de la crise pour négocier un accord Télétravail est une erreur tactique car, quand vous négociez un télétravail à 50 % alors que les collaborateurs sont à 100 % dans une situation d’urgence, vous pensez à un avenir positif. Attendre de revenir à la norme pour négocier un accord peut être vécu comme une contrainte. Notre accord est pensé pour avoir une sortie favorable », déclare Sébastien Graff, DRH du groupe coopératif agricole InVivo, dans un entretien à News Tank le 26/11/2020.

La direction du groupe InVivo et la majorité des organisations syndicales représentatives (CFE-CGC, CFDT, CFTC et FO) ont signé, le 30/10/2020, un accord groupe relatif à l’organisation du temps de travail…