« Les RH ont un rôle pédagogique pour expliquer aux managers l’intérêt de l’onboarding » (B. Pacceu)
"Pour nous, l'onboarding va au-delà de l'intégration, qui concerne seulement la dimension métier et les hard skills car elle comprend ces dernières et y ajoute une dimension culturelle et la transmission des valeurs de l'entreprise", déclare Benoît Pacceu, directeur développement RH de Kiloutou, lors d'une table ronde intitulée "Comment...

