SmartRecruiters acquiert Jobpal : « Une réponse au besoin d’optimisation des process de recrutement »

« Jobpal automatise les processus de recrutement, grâce à son chatbot, afin de réduire le nombre de tâches à faible valeur ajoutée, pour le recruteur mais aussi pour le candidat, dans la mesure où le chatbot reconstitue un CV pour les candidats lorsqu’ils n’en ont pas ou que leur CV n’est pas adéquat au poste. Jobpal permet un filtrage lors de la phase de préselection. Cela offre aussi une meilleure relation au candidat, grâce à la réactivité du chatbot. Par ailleurs, le taux d’engagement est grandement augmenté avec son utilisation. Cette approche permet donc de dégager du temps pour les échanges entre les candidats et les recruteurs, ce qui a un impact sur la qualité de ces échanges et sur la marque employeur », déclare Éric Gellé, vice-président Europe du sud de SmartRecruiters, qui…