Activité partielle : la prise en charge passe à 85 % de l’indemnité versée au salarié (min.du Travail)

• L’indemnité versée au salarié est inchangée: pendant l’activité partielle, il perçoit 70% de sa rémunération brute (soit environ 84% du salaire net), et au minimum le Smic net ;

• La prise en charge de cette indemnité par l’État et l’Unédic sera de 85 % de l’indemnité versée au salarié, dans la limite (inchangée) de 4,5 Smic. Les entreprises...