Amener son enfant sur son lieu de travail ne justifie pas un licenciement (CA Versailles)

News Tank RH - Paris - Jurisprudence n°183194 - Publié le
CA Versailles, 19/03/2020, n° 17/06022 -

Amener un enfant sur son lieu de travail en raison d'un problème de garde, sans autorisation préalable et en violation du règlement intérieur, ne caractérise pas une cause réelle et sérieuse de licenciement, juge la Cour d’appel de Versailles dans un arrêt du 19/03/2020.

• Un salarié est embauché le 03/01/2011 en qualité d’ingénieur. Il...

CA Versailles, 19/03/2020, n° 17/06022 -

L'accès à cet article est réservé aux abonnés


3 raisons de s'abonner

L’info utile en temps utile

En 10 minutes, faites le tour de l’actualité du secteur. Bénéficiez du travail d’une équipe expérimentée.

100% d’info, 0% de pub

Un média indépendant et équidistant, centré sur la qualité de l’information. Ni publicité, ni publireportage, ni conseil, ni formation.

Service personnalisé

Choisissez l‘heure de votre Quotidien, le jour de votre Hebdo. Choisissez les rubriques et les mots clefs de votre veille. Sur smartphone (App), tablette ou ordinateur.

Bienvenue,
Abonné.e ? Connectez-vous uniquement avec votre email.
Non abonné.e ? Demandez votre abonnement découverte en saisissant votre email.


Utilisez vos identifiants