« La part des éléments variables de la rémunération brute totale est de 20,1 % en 2016 » (Dares)

• Le salaire de base représente 79,9 % de la rémunération brute totale en 2016 ;
• Les éléments variables de la rémunération ont représenté 20,1 % de la rémunération brute totale, dans les entreprises de 10 salariés ou plus du secteur privé ;
• 13,8 % des salariés des petites entreprises (10 à 19 salariés) ne perçoivent pas d’éléments variables...