Affaire Etam :« La mise à pied de la salariée est une erreur de communication »(Valérie Foulon/Epoka)
"La mise à pied de la gérante du magasin qui a refusé la candidature de la femme voilée apparaît comme une erreur de communication. Cela peut représenter un traumatisme interne car, l'entreprise montre qu'elle ne…