PL Fonction publique : un procédé « à la hussarde » dans un calendrier très serré (intersyndicale)
• "Privatisation du CNFPT à travers la transformation de son statut en Epic ;
• Suppression des plans de formation devenant des plans de compétences consacrés aux seuls besoins des employeurs ;
• Fin du paritarisme si l'organisation représentative des employeurs publics prend la main sur la cotisation de la formation".
Ces propositions extraites...

