Écarts salariaux femmes/hommes : « Toutes les entreprises seront contrôlées dans 3 ans » M.Pénicaud
"Cela fait 45 ans que la loi affirme une règle de bon sens 'à travail égal salaire égal', or aujourd’hui on constate:
- 9% d'écart entre hommes et femmes sur les salaires, pour le même travail,
- 25% d’écart sur la carrière
- 37% d’écart sur les retraites.
C'est un système aberrant car de très nombreuses entreprises ne sont pas au rendez-vous et...

