« Trop de recruteurs jouent la sécurité & n’osent pas miser sur les jeunes » (C.Catoir/Adecco France)

Christophe Catoir, CEO France d’Adecco livre son analyse sur les causes des difficultés d’accès à l’emploi des jeunes, en marge de l’édition française du concours CEO for a month, qui permet à un jeune d’accompagner le CEO d’Adecco pendant un mois. Le nom de la lauréate de l’édition française, Sarah Palak, a été annoncé le 18/05/2018.

« Les entreprises ne recrutent pas assez de jeunes. Il ne s’agit pas d’un problème de formation, car ils sont formés. Pourtant, il y a deux fois plus de jeunes au chômage que la moyenne des Français. La discrimination faite sur l’expérience ne devrait pas exister », indique Christophe Catoir, CEO d’Adecco France, à News Tank le 22/05/2018. 

« Regardez les six finalistes 2018 [de CEO for one month] : ils sont tous allés à l’étranger, ils ont tous fait au moins…