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"Quand j'entends les partenaires sociaux se plaindre de ma conception du dialogue social, je comprends qu'ils ont souffert de cette approche. Je pense qu'ils feraient mieux de s'habituer car nous devons intégrer dans nos accords la dimension de compétitivité des entreprises. C'est la condition sine qua none de la pérennité des entreprises, donc...
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