Les conclusions de l’Observatoire de la féminisation des postes à responsabilité (E&P)
L'observatoire de la féminisation des postes à responsabilité d'Entreprise & Personnel a identifié 9 freins à l'accès des femmes aux postes à responsabilité qui ont été rendus publics le 31/01/2018 :
• L’arrivée du premier enfant,
• Des arbitrages entre vie personnelle et professionnelle,
• Des stéréotypes et des normes qui influencent les...

