Rupture conventionnelle : pas de nullité passé le délai de réflexion (C. Cass)

News Tank RH - Paris - Jurisprudence n°108598 - Publié le

"Est irrecevable la demande de nullité de la convention de rupture introduite par le salarié postérieurement au délai de 12 mois prévu à l'article L.1237-14 du Code du Travail" décide la Cour de cassation le 06/12/2017.

• En l'espèce, après avoir signé son reçu de solde de tout compte mentionnant le versement d'une indemnité conventionnelle de...


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