Apprentissage : caractéristiques des contrats signés en 2022 (Dares)
• Les hommes restent majoritaires parmi les nouveaux apprentis avec 55 % des contrats signés en 2022 (-1 point vs 2021) ;
• L’âge de l’entrée en apprentissage progresse : 58 % des contrats sont signés par des apprentis ayant 20 ans ou plus (+1 point vs 2021) ;
• De plus en plus d’apprentis préparent un diplôme ou un titre de niveau supérieur au bac : 63 % des contrats s’inscrivent dans le cadre d’une formation de niveau bac +2 ou plus en 2022 (+3 points vs 2021) ;
• 45 % des contrats débutés en 2022 sont signés dans des entreprises de moins de 10 salariés, contre 48 % en 2021 ;
• Les secteurs d’activité ayant signé le plus de contrats d’apprentissage en 2022 sont :
- Le commerce et la réparation d’automobiles et de motocycles : 23 % des contrats,
- Le soutien aux entreprises : 15 %,
- L’industrie : 14 %,
- La construction : 11 %.
Telles sont les principales caractéristiques des contrats d’apprentissage signés en 2022, selon une étude de la Dares publiée le 03/03/2023.
Les caractéristiques des contrats d’apprentissage signés en 2022
Le profil des apprentis
- Les hommes restent majoritaires parmi les nouveaux apprentis avec 55 % des contrats signés en 2022 (-1 point vs 2021) ;
- L’âge de l’entrée en apprentissage progresse : 58 % des contrats sont signés par des apprentis ayant 20 ans ou plus (+1 point vs 2021) ;
- 1 % des contrats débutés en 2022 concernent des apprentis reconnus comme travailleurs handicapés ;
- Les niveaux de formation à l’entrée sont hétérogènes :
- 38,8 % des apprentis ont des niveaux 5 à 8 (équivalent bac+2 ou plus),
- 33,6 % ont un niveau 4 (équivalent bac),
- 18,3 % n’ont aucun diplôme ni titre professionnel.
Les formations préparées
- De plus en plus d’apprentis préparent un diplôme ou un titre de niveau supérieur au bac : 63 % des contrats s’inscrivent dans le cadre d’une formation de niveau bac +2 ou plus en 2022 (+3 points vs 2021) ;
- 53 % des contrats débutés en 2022 portent sur des durées de 18 mois ou plus, une part stable par rapport à 2021 ;
- De plus en plus d’apprentis préparent un titre professionnel : c’est le cas pour 32 % des contrats signés en 2022 (+2 points vs 2021).
Les employeurs
- 45 % des contrats débutés en 2022 sont signés dans des entreprises de moins de 10 salariés, contre 48 % en 2021 ;
- Les secteurs d’activité ayant signé le plus de contrats d’apprentissage en 2022 sont :
- Le commerce et la réparation d’automobiles et de motocycles : 23 % des contrats,
- Le soutien aux entreprises : 15 %,
- L’industrie : 14 %,
- La construction : 11 %.
Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares)
• Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques du ministère du Travail
• Création : 1993
• Missions : Éclairer le débat public en publiant des données ou des analyses accessibles à toutes et tous ; Accompagner le ministère en charge du Travail et plus largement les pouvoirs publics lorsqu’une réforme se prépare
• Effectif : 170 collaborateurs
• Directeur : Michel Houdebine
• Contact : Joris Aubrespin-Marsal
• Tél. : 01 44 38 22 51
Catégorie : Etat
Adresse du siège
39-43 quai André Citroën75015 Paris France
Fiche n° 5511, créée le 29/08/2017 à 04:47 - MàJ le 10/12/2024 à 18:27
© News Tank RH - 2024 - Code de la propriété intellectuelle : « La contrefaçon (...) est punie de trois ans d'emprisonnement et de 300 000 euros d'amende. Est (...) un délit de contrefaçon toute reproduction, représentation ou diffusion, par quelque moyen que ce soit, d'une oeuvre de l'esprit en violation des droits de l'auteur. »