Prime à l’embauche, exonérations de charges : les dispositions du budget 2025 pour l’apprentissage

« Les aides à l’embauche d’apprentis, dont les modalités seront ajustées, s’élèveront à 3,5 Md€ en 2025, soit une économie attendue de 1,2 Md€ par rapport à 2024 », déclare l’entourage d’Astrid Panosyan-Bouvet Ministre @ Ministère du Travail et de l’Emploi
, ministre du Travail et de l’Emploi, le 10/10/2024.

« La ministre du Travail, après consultation des partenaires sociaux, est en cours de réflexion sur les modalités de réforme de la prime. Recentrage selon le niveau de qualification, la taille de l’entreprise, ou baisse généralisée à 4 500 €, toutes les options sont sur la table. »

Le PLFSS prévoit également de ramener de 0,79 Smic à 0,5 Smic le seuil en dessous duquel la rémunération des apprentis est exonérée de cotisation salariale. « Afin d’éviter toute perte de salaire net pour les apprentis, il est prévu d’augmenter leur barème référentiel de rémunération minimum, ce qui se traduira par une augmentation du coût employeur », indique le ministère du Travail et de l’Emploi.

5 % de la masse salariale des apprentis excède le seuil de 0,79 Smic, tandis qu’un quart excède 0,5 Smic, d’après un rapport publié par l’IGF et l’Igas. Ce rapport estime qu’un abaissement du plafond d’exonération à 50 % du Smic générerait une économie de 278 M€.