Apprentissage : « Le Gouvernement n’est pas favorable à une modification de la prime » (O. Dussopt)

« Je dis très clairement que le Gouvernement n’est pas favorable à une modification des paramètres des primes à l’apprentissage. En 2024, le montant de la prime sera donc le même qu’en 2023 : 6 000€ pour l’embauche d’un apprenti, quelle que soit la taille de l’entreprise et quel que soit le niveau de formation. Nous ne souhaitons pas casser la dynamique et envoyer un contre-signal qui serait néfaste au développement de l’apprentissage », déclare le ministre du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion au cours de son audition par la commission des Affaires sociales de l’Assemblée nationale sur la mission « Travail et emploi » du PLF 2024, le 31/10/2023.

Un amendement de suppression de l’aide à l’apprentissage pour les employeurs de plus de 250 salariés employant un bac+2 a été déposé en commission des finances par des députés des groupes Renaissance (dont Jean-René Cazeneuve Député de la 1^e circonscription du Gers @ Assemblée nationale • Conseiller municipal @ Mairie d’Auch
, rapporteur général du Budget et Marc Ferracci Ministre délégué chargé de l’Industrie et de l’Énergie @ Ministère de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique
• Auteur : - L’apprentissage. Donner la priorité aux… ) et Démocrate. 

Le volet apprentissage du budget du ministère du Travail est piloté, poursuit Olivier Dussopt
, « en faisant appliquer des mesures qui garantissent la soutenabilité financière du système avec une responsabilisation des organismes et un renforcement des exigences de qualité des certifications éligibles au CPF dès septembre 2022, et une révision des NPEC des contrats d’apprentissage. Ces mesures dégagent des économies substantielles : 
- 1 Md€ pour les mesures de régulation du CPF,
- 840 M€ pour les NPEC des contrats d’apprentissage. »