Organisation du télétravail : le précédent des « horaires libres » (Hubert Landier)

News Tank RH - Paris - Analyse n°183369 - Publié le 18/05/2020 à 10:06
Hubert Landier -

Au début des années soixante-dix, l’organisation des entreprises était systématiquement fondée sur le principe des horaires collectifs de travail. L’idée selon laquelle les salariés pourraient se rendre à leur travail…

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